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採用、教育、教材作成、人事制度構築

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小楠成昭

1.教材作成に於いては、大学卒業後入社した企業、前職共に評価を得ることができた。
2.採用活動に於いては、現在でもお世話になった学校の先生と交流を持たせて頂いている。
3.前職に於けるグループ関連会社の人事制度構築を約2ヵ月程度で作成する。

カテゴリー
その他
場所
埼玉県
最終更新日

2015年1月26日

制作者

小楠成昭
小楠成昭 (nari_ogu_6104)

人事・教育など何でも屋さん

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  • 個人
  • 埼玉県

大学卒業後、一部上場企業(東京ディズニーランドのエレクトリカルパレードのスポンサー企業です。)にて、一貫して教育畑に籍を置き、お客様に対する技術教育を担当してきました。また、コンサルティング営業、プロモーションetc...前職に於きましては、人事に籍を置いておりまして、グループ関連会社を含めての採用活動(なお、グループ関連会社の採用に於いては、学校の先生方の協力を頂戴し、学校に出向いての「会社説明会」を実施させて頂き、実質3ヵ月程度で本体とレベルの変わらない学生を40名程度採用しました。)、​グループ関連会社の就業規則の作成(ワークライフバランスを意識した)や賃金体系の作成、更には、「ビジネスマナー」研修講師を始めとしました「ビジネス(ヒューマン)スキル系」研修の研修講師(教材作成も含みます)。新人技術研修の実質的な責任者、新入社員に対する種々のケア(サポート)等をしてきました。
​また、両社に於いて、ある意味『何でも屋』的な働き方をしてきまして、パンフレットのキャッチコピー的なものや、前職に於いては、ホームページのキャッチコピーや画面遷移図、コンテンツ(文章)等も担当しておりました。
​​【保有資格】
​ ・​第一種普通自動車運転免許証
​ ・第二種情報処理技術者
​ ・O​rac​le ​Mas​ter​ Si​lve​r資格
​ ・O​rac​le ​Mas​ter​8i ​Gol​d資格
​ ・O​rac​le ​Cer​tif​ied​ As​soc​iat​e、M​ySQ​L5資格
​ ・厚生労働省認可 現、一般社団法人総合経営管理協会認定「採用コンサルタント」資格
​ 【​表彰歴】
​  ・​インストラクタとして、年度末部門内表彰制度に於いて2度のMVPを受賞(その他、毎年のように表彰を受けておりました。)
 ・人材育成コンサルタントとして、コンサルティング営業スタイルが評価され、表彰を受ける

両社を通じて、常に若い人と接していたこともあり、この歳になっても若い人との会話にはある意味同じ目線で話をすることが出来ると思っております。また、キャッチコピー的なことや文章を書くこと等も関心を持っており、クリエイター的な部分も自分の中にはあるのかな。。。と思っております。
趣味としては、幼少の頃からスポーツ(特に、ボールゲーム)をやっていたこともあり、社会人になってからはゴルフが趣味になりました。最も、ここ数年はできておりませんが。。。

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小楠成昭

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