【主婦の方・初心者歓迎】イベント・健康関連などの記事作成（最低1200文字以上）の仕事

見積もり募集の結果

見積もり募集の内容

依頼詳細

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仕事内容
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記事の「タイトル」をこちらで指定しますので、
それについて記事を作成して下さい。


こちらの指定するタイトルは、記事を作成頂く上で
基本1記事見出しを含め4段階方式です。

時には、5段階になる可能性もありますが、
90％以上は4段階と思って下さい。



webを調べて分かる範囲の内容で大丈夫です。



テーマは季節関連イベント、健康関連、学校行事、
マナーなどなど、その時期に応じた記事作成の依頼です。


これら以外に、カテゴリー（作成いただく記事の種類）が
増えるかも分かりませんが、今のところは上記が主に
なる予定です。



記事の書き方や構成についても参考にして頂くサイトや、
記事構成など簡単に説明致しますので、記事作成をしたことの
ない初心者の方でも構いません。




ただ、絶対にコピペはしないでください。



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応募頂いた方へ最初にお願いする事
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あと、下記に記載していますように、採用後ドタキャンする方が
残念ながら多いため、応募頂いた方にはまずサンプルタイトルと
記事構成の参考サイト等をお渡しします。


同時に、画像の切り取りソフトも、無料ダウンロード先と使い方の
説明マニュアルをお渡しします。


それを見て作成できた方は提出して頂き、仮に採用となった場合、
記事作成を続けられるかどうか応募の意思をご自身で再確認願います。


こちらからも、「継続出来る」「ドタキャンはしない」などの自信や意志は
どうなのかお聞きしたいと思います。




もし、作成出来ないと思われましたら正直に言って下されば結構です。
その旨を、SOHOのメールにてご連絡下さい。

　

・１記事の文字数は最低1200文字以上を目安として下さい。
・記事の他、その内容に会ったイラスト画像など少し添付願います。
・画像添付のため、Wordが使える方、WordソフトがPCに装備出来ている方。
（画像を切り取る簡単なソフト等のダウンロードサイトもお教えします。）
・記事の品質によりますが、長期継続してくださるかたは優遇します。


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納期、最低記事数
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・基本1ヶ月で15から20記事。（作成ペースは問いません）
・納期については、必ず1週間毎に3・4記事から5記事と言う
　感じで定期的にお願いします。
　
　

※早めに作成でき、1週間にそれ以上提出頂くのは構いませんが、
　逆に1週間に1記事や2記事と極端に少なかったり、月末に20記事を
　一度に納期するとかはNGです。



　

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参考サイト
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採用者確定後、正式なマニュアル、参考サイトなどを
お渡しします。



ただ、ご自身で参考に出来るサイトを集めて頂くのも全然
構いません。

スキルアップにもなりますからね。


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要件
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・文章を書くのが好きな方
・必要に応じ、電話・メール・スカイプなどで
　コミュニケーションの取れる方
・納期を厳守できる方
・必要に応じ、修正対応が可能な方
・記事やフレーズのコピペをしない方
・社会常識があり約束を守れる方
　（ドタキャンしない方）

作業・単価の補足

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報酬単価
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・1記事300円?500円　　最初の10記事のみ250円
・継続期間や記事品質を考慮し、単価アップは随時ご相談させて下さい。
　（上限・1記事500円）
・報酬は月末締め、翌月10日払いとします。
　10日が土日祝祭日の場合は翌営業日払い



※（私も副業で行っており、本業で出張などが入り
　　支払日が変更になる場合もあるかも知れませんので、
　　その時は連絡させて頂き、10日までにお支払致します。
　　また、土日祝祭日以外に何があっても10日を過ぎる事は
　　絶対にありません。）

参考URL

設定なし

作業時の注意点

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作業時の注意点
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・制作物の著作権は、当方側に譲渡していただきます。
・絶対にコピペはしないでください。
（コピペを調べるサイト等があるので、不正は簡単に分かります。）
・当方に納品した記事を別の場所で使わないでください。
・１記事の文字数は最低1200文字以上を目安として下さい。
・可能であれば長期継続もご検討お願いします。
・万が一、コピペ等の不正が発覚した際は、一切の報酬は
　お支払致しません。



※特に、連絡関係につきましては基本メールで行いますが、
こちらから頻繁にする事は致しません。
ただ最初の頃は、メールが届いているか？マニュアルが届いて
いるか？記事作成の進捗状況はどうなのかなど気になるものです。
そのための連絡で、初めは少し多いかも知れません。
しかし、私の体験上で採用通知に対しての返信以降、どれだけ連絡
をしても何一つ返信されない事がありました。
よって、お互い連絡を取り合った時は、最低2日以内に回答する
対応をお願いしたく、もし余りに酷い状況であれば、採用の無効、
途中解雇、報酬の支払いは無しとさせて頂きます。

補足説明

設定なし

キャンセル理由：依頼内容を修正するため

少し募集内容を変えました

再登録理由：依頼内容が変わったため