うしくん (hhtsubasa) のビジネス経験

一般公開 未上場の地方商社で幹部クラスの中途採用に初めて成功(毎月実績)

■ プロジェクトの目的
幹部の採用
部長クラスを2名採用

■ 体制・人数
2名
自分と部下

■ 自分のポジション・役割
課長

■ 目的を達成する上での課題
ルートの確立とスキル評価

■ 課題に対して取り組んだこと
新たなルートの開拓
スキル評価の仕組みと経験
経営層へのプレゼン
採用後のフォロー

■ ビジネス上の成果
早期に目標達成
その後も必要に応じて採用しています

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