自己紹介
1970年山形県山形市生まれ。明治大学政治経済学部を修了後、大手IT企業で優秀営業に与えられる社長賞を5年連続で受賞、社長室経営戦略室長職を経て独立し株式会社IDEASS（現職）を創設。
2005年リーダーシップとEQ能力に関する修士論文にてMBA（経営学修士）を取得。社会人リーダー（管理職・経営者）に対する、学問的な知識を土台にEQ能力や認識能力の実践的な専門知識を活かしたリーダー教育およびシェアド・リーダーシップ・チーム開発の方法論であるEQリーダーシップ®️メソッドを開発し、提供を開始する。
通算4200名の受講者数。自社アンケート実績で研修内容については93％が「満足」、講師評価については98%が「満足」。一方、2013年より博士学位を目指して、さらなる学問的研鑽を継続し、10年という膨大な研究活動の末、2022年博士学位であるPh.D.を取得。
博士論文『シェアド・リーダーシップが発生するメカニズムの質的研究 組織変革チーム「挑戦者の会」のエスノグラフィー』を上梓。リーダーとフォロワーの感情の共鳴関係がシェアド・リーダーシップ発生に深く関わることを証明。
- 稼働時間の目安
- 仕事できます
- 得意な業種
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実績あり コンサルティング・シンクタンク
- 登録日
- 2022年8月1日
- メッセージ返信率
- 97%
- メッセージ通知
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