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会社員で経験した後に独立し、自分のデザイン事務所を設立
■ プロジェクトの目的
各業界へのデザイン支援とサポート
■ 体制・人数
５
■ 自分のポジション・役割
デザインの監督とプロデュース
■ 目的を達成する上での課題
メンバーの管理とクライアント様のヒアリング業務
■ 課題に対して取り組んだこと
目的とする希望を引き出すための重要なヒアリング作業をマニュアル化し、自分以外でも対応できるようにした。チームの品質向上やクライアント様の時間短縮につながる。
■ ビジネス上の成果
デザインアシストがスムーズに行えるため、業務が減り重要な作業のみに集中することができた。クライアント様からの満足度の高いサービス展開が可能になる。 -
TGCにも出たメーカーでランジェリーのデザイナーandプロジェクトリーダー
■ プロジェクトの目的
新ブランド立ち上げ
■ 体制・人数
5
■ 自分のポジション・役割
プロジェクトリーダー
■ 目的を達成する上での課題
新しい事業計画と現状の仕事維持
■ 課題に対して取り組んだこと
チームのスケジュール管理と目標までの逆算設計
■ ビジネス上の成果
新ブランド立ち上げと認知拡大。新ブランド立ち上げ企画として行った、専門学校とのコラボ企画が効果的に認知拡大へ繋がった。